Description du poste :

Les missions attribuées seront les suivantes :

  • Management et gestion :
    • Encadrement et recrutement d'une équipe de recruteurs spécialisés
    • Etre Garant de la rentabilité de son entité en faisant appliquer la politique Harry Hope.
    • Reporting auprès de la Direction
    • Pilotage des objectifs et montée en compétences de vos équipes.
  • Développement commercial :
    • Mise en oeuvre d'une stratégie de développement commercial/marketing sur le secteur d'activité sur lequel vous intervenez parmi les divisions dans lesquelles intervient le cabinet (Audit expertise comptable, santé, informatique, industrie, immobilier, BTP, commerce, finance, RH...).
    • Prospection des clients, rendez-vous en face à face, découverte de leurs besoins, proposition des solutions Harry Hope. pour les accompagner dans leur recrutement, définition des profils à recruter, négociation des conditions commerciales, rédactions des annonces, mise en ligne des offres d'emplois...

Recrutement :

  • Réception des candidatures, pré-qualification téléphonique des candidats, entretien en face-à-face, évaluation des candidats, mise en forme du compte rendus, transmission aux clients...
  • Intervention sur l'intégralité du processus de recrutement, de la recherche de CV au suivi d'intégration de vos candidats chez vos clients.

Nous vous proposons :

  • Un plan de formation et d'accompagnement complet
  • De réelles possibilités d'évolution
  • Une ambiance de travail propice à la réussite et à l'épanouissement personnel
  • Une rémunération déplafonnée, directement en lien avec vos résultats
  • Un projet long-terme ambitieux

Informations complémentaires :

  • Poste à pourvoir en CDI
  • Rémunération fixe + variables + voiture de fonction + téléphone + ordinateur portable
  •  

Profil recherché :

Expérience significative dans le secteur du recrutement (5 années minimum.)

  • Facultés à manager et fédérer ses équipes avec bienveillance & leadership (à terme plus de 10 collaborateurs.)
  • Une véritable capacité de gestion

Idéalement issu d'une formation en ressources humaines ou en commerce, vous souhaitez intégrer une structure dynamique et ambitieuse.

Au-delà d'un diplôme, nous recherchons une personne ambitieuse, en phase avec les valeurs de notre cabinet.

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