Juriste Contentieux (H/F)

Juriste Contentieux (H/F)

Ref RH-CKI-2471

To sum up

Type of contract : CDI
Type : Temps plein
Salary : de 30000EUR à 35000EUR par ANNEE + Chèques dej, prime sur objectifs
Region : Lorraine
City : Nancy

About the company

Participer à notre grande aventure Harry Hope ! 

Fondé en février 2019 et né de la rencontre entre deux passions : le recrutement et l'entreprenariat, Harry Hope est un cabinet de recrutement spécialisé, présent en France et à l'international. En constante expansion (4 collaborateurs en 2019, plus de 270 collaborateurs aujourd'hui), notre approche moderne veille à entretenir bienveillance et proximité auprès de nos équipes et de tous nos interlocuteurs. 

Vous souhaitez participer à un projet d'envergure dans une ambiance galvanisante   C'est ici et maintenant !

Voici ce que nous vous offrons : 

- Une rémunération composée d'un fixe et d'une prime sur objectifs

- Un cadre de travail moderne, agréable, lumineux et confortable

- Une organisation du travail garantissant un réel équilibre vie professionnelle / vie personnelle
 
- Une formation initiale complète à nos métiers, ainsi que du temps dédié à votre formation continue, propice à votre évolution 

- Divers évènements très réguliers pour renforcer les liens entre collègues
 
- Des outils adaptés à votre épanouissement et à votre réussite 

- Des possibilités de mobilité interne : nationale et internationale.

Notre service support basé à Nancy accompagne l'ensemble des cabinets de notre réseau dans la gestion de leurs dossiers juridiques, et plus particulièrement les litiges liés au recouvrement. D
ans le cadre de notre développement, nous recherchons un·e Juriste Contentieux pour renforcer l'équipe.

Job description

Gérer les dossiers litigieux (qualification juridique, rédaction de courriers, suivi des procédures)

Travailler en lien étroit avec les huissiers et avocats pour accompagner l'évolution des procédures

Assurer le suivi des règlements clients et réaliser un reporting clair des actions engagées

Proposer des solutions adaptées selon les situations rencontrées

Être l'interlocuteur·rice de confiance pour les managers et partenaires internes

Profile required

Formation juridique solide, idéalement spécialisée en contentieux / droit civil / procédures d'exécution

Une expérience d'au moins 3 ans dans une fonction similaire (cabinet d'avocat, entreprise, étude d'huissier, compagnie d'assurance...)

Maîtrise des procédures civiles d'exécution et du recouvrement

Sens de l'organisation, rigueur et autonomie

Goût du travail en équipe et bonne communication interpersonnelle

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